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Detalle concurso público:
ANALISTA DE ADQUISICIONES - ISR2015-0020


Objetivo y Rol del Cargo

EJECUTAR LOS PROCESOS DE COMPRAS Y CONTRATACIONES PUBLICAS QUE PERMITEN LA PROVISION DE LOS BIENES Y SERVICIOS QUE SE REQUIEREN PARA EL FUNCIONAMIENTO DE LA INSTITUCION, DE ACUERDO A LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS EN EL MANUAL DE COMPRA INSTITUCIONAL, CON OBSERVANCIA DE LA LEY DE COMPRAS Y CONTRATACIONES PUBLICA Y SU REGLAMENTO.

  • Realizar los procesos de compra de bienes y servicios requeridos por la Institución en las modalidades de Convenio Marco, licitación pública, licitación privada, trato directo.
  • Administrar y Gestionar Contratos.
  • Prestar ayuda y colaboración en la gestión, programación y definición del Plan Anual de Compras.
  • Gestionar y coordinar los requerimientos de los usuarios internos para la adecuada provisión de bienes y servicios, todo ello con apego a la normativa de compras y contratación pública.
  • Realizar la gestión y evaluación de proveedores a objeto de obtener resultados deseados.
  • Operar el sistema de información habilitado para compras y contrataciones (www.mercadopublico.cl).
  • Colaborar en el levantamiento y seguimiento del Plan Anual de Compras.
  • Gestionar y proporcionar información a los proveedores finales de manera clara, oportuna, igualitaria y transparente, en respuesta a las solicitudes recibidas mediante los diversos canales destinados a la atención de usuarios que le sean asignados.
  • Gestionar respuestas y soluciones a los usuarios finales, compradores o proveedores, a las consultas recibidas en los diversos procesos de compra, así como de la gestión de reclamos que eventualmente puedan sostener proveedores.
  • Generar reportes que apoyen la gestión interna, promoviendo el ingreso y administración de convenios de administración.
  • Asumir dentro de sus responsabilidades otras funciones que su Jefatura considere pertinente par
    Si tiene alguna duda o consulta, escríbanos.
  • Identificación del cargo


    Nombre del cargo: PROFESIONAL 3° CATEGORIA J
    Unidad laboral: UNIDAD DE ADMINISTRACION GENERAL
    Calidad Jurídica: CONTRATA
    Vacantes: 1

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    Documentación a completar para la postulación

    Bases Concurso de Analista de Adquisiciones _ ISR2015-0020
    R727 Analista de Adquisiciones
    • CARTA CONDUCTORA - Señale cual es su fundamento motivacional para postular a este cargo
    • CERTIFICADO TITULO PROFESIONAL - Copia simple
    • FOTOCOPIA SIMPLE DE CEDULA DE IDENTIDAD - Por ambos lados
    • DECLARACION JURADA ANTE NOTARIO - Debe realizarse en formato que se adjunta [archivo pdf]
    • CERTIFICADO DE ANTECEDENTES
    • CERTIFICADOS QUE ACREDITEN CURSOS DE CAPACITACIÓN INFORMADOS EN SU CURRÍCULUM VITAE.
    • CERTIFICADO VIGENTE DE ACREDITACIÓN EMITIDO POR LA DIRECCIÓN DE COMPRAS PÚBLICAS.
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    Postulación

    Fecha inicio concurso: 07 de Diciembre de 2015
    Fecha inicio postulación: 07 de Diciembre de 2015
    Fecha término postulación: 14 de Diciembre de 2015 - 16:00 hrs.
    Estado: Finalizado

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    Etapas de Postulación

    Etapa 1 - REVISION CURRICULAR ESTUDIOS Y EXPERIENCIA LABORAL
    • Fecha inicio: 15 de Diciembre de 2015
    • fecha término: 16 de Diciembre de 2015
    • Puntaje mínimo: 25.0
    • Puntaje máximo: 33.0
    Etapa 2 - APTITUDES ESPECIFICAS PARA EL DESEMPEÑO DE FUNCION
    • Fecha inicio: 18 de Diciembre de 2015
    • fecha término: 21 de Diciembre de 2015
    • Puntaje mínimo: 8.0
    • Puntaje máximo: 20.0
    Etapa 3 - EVALUACION DE COMPETENCIAS Y APTITUDES ANALITICAS
    • Fecha inicio: 28 de Diciembre de 2015
    • fecha término: 29 de Diciembre de 2015
    • Puntaje mínimo: 12.0
    • Puntaje máximo: 20.0
    Etapa 4 - EVALUACION PSICOLABORAL
    • Fecha inicio: 04 de Enero de 2016
    • fecha término: 07 de Enero de 2016
    • Puntaje mínimo: 12.0
    • Puntaje máximo: 20.0
    Sin perjuicio de lo anterior, los plazos contenidos en la calendarización podrán ser modificados por razones relacionadas con el óptimo desarrollo del concurso. Los eventuales cambios serán informados en www.bcn.cl/concurso_publico/
    Si tiene alguna duda o consulta, escríbanos.

    Estado de Postulación

    Etapa 1 - REVISION CURRICULAR ESTUDIOS Y EXPERIENCIA LABORAL
    • humberto cesar araya aguilera - Avanza a la siguiente etapa
    • María Graciela Reyes Muñoz - Avanza a la siguiente etapa
    • GUILLERMO DANIEL HURTADO RUIZ - Avanza a la siguiente etapa
    • Carolina Elizabeth Fuentes Castro - Avanza a la siguiente etapa
    • María José Garcés Meza - Avanza a la siguiente etapa
    • Laura Carolina Morlans Huaquin - No avanza -
    • SERGIO ACUÑA BASTÍAS - Avanza a la siguiente etapa
    Etapa 2 - APTITUDES ESPECIFICAS PARA EL DESEMPEÑO DE FUNCION
    • Acuña Bastías Sergio - Avanza a la siguiente etapa
    • Garcés Meza María José - Avanza a la siguiente etapa
    • Reyes Muñoz María Graciela - Avanza a la siguiente etapa
    Etapa 3 - EVALUACION DE COMPETENCIAS Y APTITUDES ANALITICAS
    • humberto cesar araya aguilera - No avanza -
    • María Graciela Reyes Muñoz - Avanza a la siguiente etapa
    • GUILLERMO DANIEL HURTADO RUIZ - No avanza -
    • Carolina Elizabeth Fuentes Castro - No avanza -
    • María José Garcés Meza - Avanza a la siguiente etapa
    • SERGIO ACUÑA BASTÍAS - Avanza a la siguiente etapa
    Etapa 4 - EVALUACION PSICOLABORAL
    • María Graciela Reyes Muñoz - Avanza a la siguiente etapa
    • María José Garcés Meza - Avanza a la siguiente etapa
    • SERGIO ACUÑA BASTÍAS - Avanza a la siguiente etapa
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    Resultado del concurso

    Ganador del concurso

    • SERGIO ACUÑA BASTÍAS
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