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Una tipología de precariedad laboral para Chile : la precariedad como fenómeno transclasista
Título:
Una tipología de precariedad laboral para Chile : la precariedad como fenómeno transclasista
Colaborador corporativo:
Descripción física:
1 recurso en línea (39 páginas)
Resumen:
Este artículo presenta una propuesta de definición y medición de la precariedad laboral. Comenzamos relacionando el fenómeno de la precariedad con las transformaciones de las fisonomías del trabajo y de las clases sociales. Luego, se expone una metodología que combina las técnicas del análisis de correspondencias y el clúster de k-medias para elaborar una tipología de nueve grupos de precariedad. Esto permite evidenciar la precariedad como un fenómeno multidimensional que articula aspectos ligados a la estabilidad, inseguridad, ingresos, condiciones de trabajo y jornadas laborales. Los resultados muestran que estaríamos frente a un fenómeno que no está vinculado a una única clase o posición dentro del mercado laboral, ni tampoco a una única dimensión o indicador, sino más bien a un proceso multidimensional y transclasista, que atraviesa fluidamente diferentes posiciones y situaciones a lo largo de la estructura ocupacional chilena.
Acceso electrónico:
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Fuente:
Revista de la CEPAL / Comisión Económica para América Latina. (Santiago de Chile). No. 129 (diciembre de 2019), páginas 99-137.
Formato:
Recursos electrónicos
Idioma:
español
Fecha de publicación:
2019-2024