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Gestión e inclusión laboral de personas en situación de discapacidad : desafíos prácticos, éticos y políticos
Título:
Gestión e inclusión laboral de personas en situación de discapacidad : desafíos prácticos, éticos y políticos
Edición:
Primera edición.
Información de publicación:
Santiago de Chile : RiL editores, 2020.
Descripción física:
207 páginas ; 23 x 15 x 2 cm.
Contenido:
Introducción / Dra. Francisca Salas y Dra. Cecilia Aguayo -- La inclusión laboral desde la consideración de la diversidad funcional y la reivindicación de la diferencia / Dra. Cecilia Aguayo, Dra. Vicky Parraguez, Mg. Daniel Concha, Dra. Belén Morata -- Tensiones y conflictos profesionales: promoción de personas con discapacidad (PCD), hacia un ejercicio de visualización laboral ético-político / Dra Francisca Salas, Dra (c) Macarena Salas -- Personas en situación de discapacidad y la vulneración de derechos humanos / Dra. Claudia Reyes Quilodrán -- Programas laborales para personas con discapacidad intelectual: ¿Cuáles son las representaciones de los profesionales que se desempeñan en ellos? / Dra. Vicky Parraguez, Profa. Solange Tenorio -- Significancias de las personas con discapacidad respecto de los procesos desarrollados en centros de capacitación laboral / Mg. Claudia Suzarte Sánchez -- Percepción de hombres y mujeres en situación de discapacidad intelectual, egresados del Diploma de Habilidades Laborales UNAB, sede Concepción, respecto de los facilitadores y obstaculizadores en el proceso de inclusión laboral / Mg. Alexis Moya, Dra. (c) Sandra Urra, Dra. (c) Karina Villarroel -- Experiencia de personas en situación de discapacidad de origen laboral en torno a sus procesos de inclusión laboral / Mg. Felipe Candia, Mg. Javiera Castillo -- Experiencias de vida laboral en personas con baja visión / Mg. Inés Cayuqueo Rodriguez -- Sensibilización artistica para la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad / Mg. Paula Catalán Bustamante -- La inclusión de la exclusión, los vagabundos. El trabajo: una forma de exclusión de la anormalidad, de la diferencia, de las minorías / Dr. (c) Yuri Rojas.
ISBN:
9789560107961
Resumen:
Este libro devela cuáles son las significancias que le atribuyen las personas en situación de discapacidad a los procesos que viven en los diferentes estamentos, escuelas o instituciones de capacitación para el trabajo, que tienen como objetivo desarrollar habilidades que permiten una inclusión laboral formal y exitosa. Al momento de orientar la inclusión laboral, facilita el proceso visualizar lo que las empresas buscan. Las personas en situación de discapacidad ven sus oportunidades dependientes de la voluntad empresarial. Los procesos se inician sensibilizando a las empresas y, frente a esto, los protagonistas de la inclusión quedan relegados a trabajar donde sean aceptados.
Descripción cubierta:
La cubierta nos muestra un muro de colores blanco y piedra, en el cual se puede ver a siete trabajadores en diferentes poses. En la parte superior, en una franja color mostaza, podemos ver el título de la obra con letras blancas. En la parte inferior podemos visualizar los nombres de las editoras con letras blancas.
Formato:
Impresión regular
Idioma:
español
Fecha de publicación:
2020
Copias: