Se destaca mediante la formulación de algunos alcances, los aspectos más relevantes del contenido global de la reforma laboral.Se señala que la ley recientemente aprobada incorpora al Código del Trabajo más de cien modificaciones, las que se distribuyen en proporciones desiguales en los diversos tópicos que regula la legislación del trabajo. Se indica que la nueva ley laboral regula más pormenorizadamente que la antigua ciertos aspectos de la contratación individual y de la negociación colectiva.