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Hrmining 2010 : Segundo Seminario Internacional en Gestión del Capital Humano en Minería, 7-9 noviembre, Santiago, Chile

Santiago de Chile : Gecamin, 2012.
Descripción: 102 páginas ; 24 cm.

ISBN: 9789568504793

Rethinking university recruiting: Shifting university recruiters' focus from routine to rationale Mark Whittle

Cambios en la sociedad chilena en torno al proceso de selección y demografía del sector minero Elisa Rojas y Javiera Díaz-Muñoz

La creatividad en la gestión del capital humano Ricardo Martínez

Programa de reclutamiento local de aprendices minera esperanza Rodriga Salinas y Luis Pobrete

Preparando jóvenes para la minería: programa preparado minero Collahuasi Jaime Arenas. Jessica Zalles y Marcela Arellano

Selección de personal y su aporte a la estrategia Eduardo Barros y Mariana Bargsted

Assessment Center: innovando sobre un método tradicional, oportunidad para la minería Claudio Fuchs y Verónica Frick

Segmentar clientes al interior de la empresa Sergio Bijman y Erika Rodríguez

Incorporación de la mujer a la minería, situación de la industria chilena Elizabeth Ayala

Sistema de captura y transferencia de conocimiento experto para la mineriaAndrés Cabrera y Gonzalo Cruzat

Confronting the boom: Aligning learning and technology to achieve accelerated outcomes in skilling Derek Hunter y Loryn Feeney

Tecnocerrejón: un modelo de educación post-secundaria basado en competencias para el siglo XXI Mauricio Ferro

¿Qué implica realmente una cultura de liderazgo?, caso Antamina Solange Ramírez

Eficiencia y aceptación de módulos de aprendizaje online en Finning CAT Juan Palacios

Gestión estratégica de la capacitación: cantidad y calidad Eduardo Barros y Sergio Elliot

Educación 'in house': universidad corporativa para la minería Héctor Valdés. Mario Sánchez. Guillermo Badillo y Paulo Benítez

Amalgamating practical and theory: Developing mining skills through effective training lan Lawrence

Certificación de competencias de profesionales Carlos Flores

A collaborative model for developing future continuing education and training in mining Simon Houlding y Mariana Reinoso

Implementing a mental health strategy can be an opportuníty not a challengeJennifer Bowers y Tracey Inglis

Experiencia gestión competencias conductuales en grupo laboral empresas colaboradoras en faéna minera 2011-2012 Javier Cantuarias

Efecto del entrenamiento y el reposicionamiento laboral en la accidentabilidad minera Oscar Arce

Evaluación de determinantes de la fatiga Héctor Anabalón. Pedro Acuña. Patricia Arias y Constanza Anabalón

Narrativas: una herramienta de gestión para liderar la innovación en minería Carolina Bozzo y Reynaldo Cabezas

Managing change for organisational alignment Silvia Mosquim

El factor humano y los desafíos en centros de operación integrados Daniel Sbarbaro

Integrating the workforce value chain to solve our talent shortage Leigh Freeman y Mary Poulton

Una empresa con sentimiento Sergio Sepúlveda

Benziger Thinking Styles Assessment (BTSA): potente herramienta para el mapeo y desarrollo de talento Katherine Benziger y Claudia Bueno

Redes sociales corporativas para la seguridad y salud ocupacional del capital humano Rodrigo Calle y Mario Jara

Crecimiento y RRHH: principales necesidades en sistemas y gestión para acompañar el crecimiento en empresas proveedoras Milena Grunwald

La urgencia en nuestras operaciones Nicolás Neupert

Nueva metodología de capacitación de alta efectividad para proyectos mineros Italo Tapia y José García

Un modelo de diseño organizacional y productividad para los nuevos proyectos mineros Cristián Gárate

Optimización de recursos humanos: tres casos reales Manuel Reyes-Jara y Nelson Morales-Varela

Proyecto FLUIR, gestión del cambio al servicio de la internación de contratos Pablo Caro de Kartzow.


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