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Gestión por competencias : una mirada estratégica al análisis funcional

[Chile] : SGM Consultora, 2015.
Descripción: 162 páginas : ilustraciones, fotografí­as ; 23 cm

ISBN: 9789563589153

Capí­tulo 1. La gestión por competencias : Introducción a la gestión por competencias. Conceptos y definiciones de competencia. ¿Qué es la gestión por competencias? El rol estratégico de la gerencia y las competencias clave

Capí­tulo 2. El lí­der y las competencias : El lí­der como formador interno. Coaching. Las competencias y el proceso de coaching

Capí­tulo 3. Análisis funcional : Introducción al análisis funcional. El proceso de aplicación del análisis funcional. Dimensiones del modelo funcional SGM

Capí­tulo 4. Levantamiento de competencias funcionales : El proceso de levantamiento de competencias funcionales. Elección de la muestra de alto desempeño. Construcción del catálogo de competencias. Construcción de unidades de competencia laboral (UCL). Nombre del elemento o competencia

Capí­tulo 5. Diseño organizacional : Visión estratégica del diseño organizacional. Desarrollo de carrera. Detección de necesidades de capacitación (DNC). Formación basada en competencias

Capí­tulo 6. Soporte de las competencias funcionales : Consolidación del modelo y participación global activa. Las campañas de comunicación interna como herramienta clave en la gestión por competencias. La importancia de las campañas de comunicación interna. Los objetivos de una campaña de comunicación interna. Etapas de una campaña de comunicación interna

Consideraciones finales.



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