Privacidad del trabajador versus deberes de prevención del delito en la empresa

Montevideo : Editorial B de F, 2009.
Descripción: xxii, 226 páginas ; 23 x 16 x 2 cm.

ISBN: 9789974676282

Capí­tulo 1. Aproximación polí­tico-jurí­dica a la naturaleza, evolución y concepto de intimidad o "privacy" desde una perspectiva comparada. 1. Concepto y lí­mites de la intimidad en la empresa. 2. El método del caso en los conflictos en torno a la intimidad

Capí­tulo 2. Intereses empresariales versus privacidad de los trabajadores: grupos de casos en función de los medios de vigilancia y control. 1. El polí­grafo (caso "Arroyo v. Rattan Specialties"). La cultura del control y la irrupción de las nuevas tecnologí­as en la empresa. 2. La videovigilancia (caso "Ensidesa"). Principios y lí­mites a la videovigilancia como estrategia de prevención situacional de la delincuencia intraempresarial. 3. El ordenador (caso "Coruñesa de Etiquetas"). 4. El correo electrónico (caso "Deutsche Bank"). 5. La negligencia en la contratación, deberes de vigilancia cualificados y Derecho penal del enemigo en la empresa. 6. El uso de detectives privados en la empresa (caso "Armstrong DLW Ibérica")

Capí­tulo 3. Deberes positivos en la prevención y evitación de delitos y violación de la privacidad de los trabajadores: Grupos de casos en función de los bienes jurí­dicos y su relación con la posición de garante del empresario. 1. Delitos contra los intereses generales de la empresa. 2. Delitos contra los trabajadores y funciones de policí­a privada del empresario. 3. Delitos contra terceros y el deber de denuncia o acción del empresario.


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