AUTORIZA AMPLIACIÓN DEL ALCANCE DE LA ACREDITACIÓN DEL CENTRO DE EVALUACIÓN Y CERTIFICACIÓN DE COMPETENCIAS LABORALES MG CERTIFICACIÓN DE COMPETENCIAS LABORALES LIMITADA O MG CERTIFICA LTDA., A LOS PERFILES OCUPACIONALES QUE INDICA
Núm. 18 exenta.- Santiago, 5 de enero de 2023.
Visto:
Lo dispuesto en la Ley N° 20.267, que Crea el Sistema Nacional de Certificación de Competencias Laborales y Perfecciona el Estatuto de Capacitación y Empleo; en el Reglamento que regula la Comisión del Sistema Nacional de Certificación de Competencias Laborales, establecido por decreto supremo N° 137 de 2008, del Ministerio del Trabajo y Previsión Social; en el Reglamento que regula la Acreditación de Centros de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales y la Habilitación de Evaluadores, aprobado por decreto supremo N° 29 de 2011, del Ministerio del Trabajo y Previsión Social; la resolución exenta N° 1.068 de 2011, de la Subsecretaría del Trabajo, sobre aranceles del Sistema Nacional de Certificación de Competencias Laborales; la resolución exenta N° 281 de 26 de noviembre de 2020, de la Comisión del Sistema Nacional de Certificación de Competencias Laborales, que aprueba el procedimiento de Ampliación de Alcance de Acreditación, para los Centros de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales acreditados en el Sistema Nacional de Certificación de Competencias Laborales; la resolución exenta N° 139 de 1° de junio de 2020, de esta Comisión que renovó la acreditación de la sociedad MG Certificación de Competencias Laborales Limitada o MG Certifica Ltda., como Centro de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales; las resoluciones exentas N° 109 de 19 de mayo de 2021 y N° 56 de 11 de febrero de 2022, de esta Comisión, que ampliaron el alcance de acreditación de la sociedad MG Certificación de Competencias Laborales Limitada o MG Certifica Ltda.; en la solicitud de ampliación de alcance presentada por el Centro de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales MG Certificación de Competencias Laborales Limitada o MG Certifica Ltda.; en la resolución exenta N° 321 de 22 de diciembre de 2022, de esta Comisión, que cerró la etapa de evaluación de la solicitud de ampliación de alcance presentada por dicho Centro; el acuerdo N° 1.055 de 2022, adoptado en la centésima cuadragésima séptima sesión ordinaria del directorio de la Comisión del Sistema Nacional de Certificación de Competencias Laborales, celebrada con fecha 27 de diciembre de 2022; el Anexo de Acta de Compromiso suscrito por el Centro de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales MG Certificación de Competencias Laborales Limitada o MG Certifica Ltda.; la resolución exenta N° 63 de 2020, modificada por la resolución exenta N° 327, de 31 de diciembre de 2020, ambas de la Comisión del Sistema Nacional de Certificación de Competencias Laborales, que establece medidas de gestión interna en la Comisión, que deberá cumplir su personal, para hacer frente a la situación sanitaria relacionada con el brote de Coronavirus (COVID-19); la Resolución N° 7 de 2019, de la Contraloría General de la República, y las facultades que me confiere el artículo 9° de la ley N° 20.267.
Considerando:
1. Que, la Comisión del Sistema Nacional de Certificación de Competencias Laborales, en adelante la Comisión o ChileValora, es un servicio público funcionalmente descentralizado, con personalidad jurídica y patrimonio propio, cuya función es la implementación de las acciones reguladas en la Ley N°20.267.
2. Que, mediante resolución exenta N° 281 de 2020, la Comisión aprobó el Procedimiento de Ampliación de Alcance de Acreditación de los Centros de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales acreditados en el Sistema Nacional de Certificación de Competencias Laborales.
3. Que, mediante resolución exenta N° 139 de 1° de junio de 2020, la Comisión renovó la acreditación a la sociedad MG Certificación de Competencias Laborales Limitada o MG Certifica Ltda., como Centro de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales, por un plazo de 3 años, para prestar los servicios de evaluación y certificación de competencias laborales en los perfiles detallados en este acto administrativo. Posteriormente, mediante resoluciones exentas N° 109 de 2021 y N° 56 de 2022, la Comisión autorizó la ampliación de alcance de la acreditación del señalado centro, a los perfiles ocupacionales detallados en cada uno de dichos actos administrativos.
4. Que, habiendo presentado una solicitud de ampliación de alcance de su acreditación, se ha determinado que el Centro de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales MG Certificación de Competencias Laborales Limitada o MG Certifica Ltda., cumple con los requisitos normativos para efectuar procesos de evaluación y certificación en los sectores, subsectores y perfiles ocupacionales solicitados, conforme se da cuenta en la resolución exenta N° 321 de 2022, que cierra el proceso de evaluación de dicha solicitud.
5. Que, mediante acuerdo N° 1.055 de 2022, adoptado en su centésima cuadragésima séptima sesión ordinaria, celebrada con fecha 27 de diciembre del mismo año, el órgano colegiado de ChileValora resolvió autorizar la ampliación del alcance al Centro de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales MG Certificación de Competencias Laborales Limitada o MG Certifica Ltda. a los perfiles ocupacionales detallados en el primer numeral de la parte resolutiva del presente acto administrativo.
6. Que, con fecha 5 de enero de 2023, se formalizó el anexo de acta de compromiso suscrita por el Centro de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales MG Certificación de Competencias Laborales Limitada o MG Certifica Ltda., en que se compromete a cumplir las obligaciones, compromisos, prohibiciones, restricciones e inhabilidades que la ley N° 20.267 y sus reglamentos establecen para asegurar la idoneidad, competencia e imparcialidad de los Centros de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales.
Resuelvo:
1. Autorízase la ampliación del alcance de la acreditación del Centro de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales MG Certificación de Competencias Laborales Limitada o MG Certifica Ltda., RUT N° 76.237.325-4, a los perfiles ocupacionales de los siguientes sectores y subsectores:
2. Ingrésense los nuevos perfiles ocupacionales en el que se encuentra acreditado el Centro de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales MG Certificación de Competencias Laborales Limitada o MG Certifica Ltda., RUT N° 76.237.325-4, a la ficha que de éste se mantiene en el Registro Nacional de Centros de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales.
3. Publíquese la presente resolución en el Diario Oficial, sin perjuicio que las futuras modificaciones de los códigos de los perfiles ocupacionales antes señalados se notificarán a través del Registro Nacional de Unidades de Competencias Laborales y del Registro Nacional de Centros de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales, sin necesidad de una nueva publicación.
4. Impútense los ingresos recibidos por concepto de aranceles pagados por el Centro de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales MG Certificación de Competencias Laborales Limitada o MG Certifica Ltda. por la solicitud de ampliación de alcance registrada con el ID SA-2020-05-14-029 en la plataforma informática habilitada para estos efectos, al subtítulo 07 "Ingresos de Operación", del presupuesto de la Comisión del Sistema Nacional de Certificación de Competencias Laborales para el año 2023.
5. Téngase presente que, la ampliación de la acreditación concedida por el presente acto administrativo tendrá vigencia desde su publicación el Diario Oficial y durante el plazo que dure la acreditación del Centro.
Anótese, notifíquese y publíquese en el Diario Oficial.- Ximena María Rivillo Oróstica, Secretaria Ejecutiva, Comisión del Sistema Nacional de Certificación de Competencias Laborales.