Artículo 11°.- El reglamento interno establecerá:
1) Las normas y Decreto 955, HACIENDA
Art. ÚNICO Nº 8 i)
D.O. 14.02.2011procedimientos sobre transferencias de las operaciones. Las normas señaladas anteriormente deberán referirse a lo menos: a la oportunidad en que deberán comunicarse las operaciones, períodos diarios de ajuste en los que se cursarán las transferencias correspondientes a operaciones comunicadas y el ajuste forma de cuentas entre los depositantes.
Art. ÚNICO Nº 8 i)
D.O. 14.02.2011procedimientos sobre transferencias de las operaciones. Las normas señaladas anteriormente deberán referirse a lo menos: a la oportunidad en que deberán comunicarse las operaciones, períodos diarios de ajuste en los que se cursarán las transferencias correspondientes a operaciones comunicadas y el ajuste forma de cuentas entre los depositantes.
2) Todo lo concerniente a la tramitación, forma y contenido de las órdenes necesarias para la transferencia, total o parcial de los derechos de propiedad y de los derechos de suscripción y su traspaso y para la constitución del derecho de prenda, o para el retiro e ingreso de valores.
3) La forma y oportunidad de destrucción o inutilización de los cupones que hubieren perdido vigencia o validez. Al proceder a la entrega de los título a los depositantes, en ningún caso las láminas podrán tener adheridos los cupones correspondientes al ejercicio de derechos ya caducados.
4) Las normas de trámite y horarios para la recepción de títulos y retiro de éstos, para la apertura de cuentas, órdenes de transferencia, anotaciones y registros de gravámenes, ejercicio de derechos y para las demás operaciones relacionadas con la empresa.
5) Los criterios Decreto 955, HACIENDA
Art. ÚNICO Nº 8 ii)
D.O. 14.02.2011bajo los cuales se aceptará como depositantes a las empresas señaladas en el artículo 2° letra n) de la Ley.
Art. ÚNICO Nº 8 ii)
D.O. 14.02.2011bajo los cuales se aceptará como depositantes a las empresas señaladas en el artículo 2° letra n) de la Ley.
6) Las demás materias que señala este reglamento y las que la empresa determine.